Nyligen hölls Conmores senaste gruppfrukost där våra olika evenemang (så som den årliga Conmore-resan och jullunchen) och hur de kan förbättras diskuterades av anställda och gruppchefer. Många bra idéer kom fram! Bland annat att vi ska ha fler aktiviteter och ett större kompetensutbyte mellan våra grupper. Läs mer
Ni vet de gånger kompisen filmat er med telefonen och ni i efterhand ser klippet – Vad ser du då? Har ni noterat er röst? Vad säger du? Hur låter du? Hur ser du ut? När du ser och hör dig själv – Vad känner du? Läs mer
Förra veckan var en av Conmores el och mjukvaru-grupper på Gothenburg Escape Game, en aktivitet som handlar om att samarbeta och där man tillsammans i laget ska klura ut olika delar för att kunna ta sig ut rummet på mindre än en timme. Läs mer
Antalet svenskar som drabbas av stress och depression ökar tyvärr fortfarande och i alldeles för hög takt. Inte sällan är anledningen stressrelaterad. Därför har vi tecknat ett avtal för att erbjuda individuell coachning för våra anställda. Läs mer
För Conmore är det viktigt att våra anställda får möjlighet att utvecklas i sina roller och vi erbjuder därför kompetensutveckling i olika former flera gånger per år. Det senaste vi erbjöd våra medarbetare var en kurs i projektledarskap. Läs mer
Även om man är konsult kan man få högre roller hos kund, det är Conmoriten Fredrik Stomdal ett bevis på. Läs mer
Januari och februari är intensivt för att många universitets arbetsmarknadsdagar är då. För Conmores del började det med HArm på Lindholmen i Göteborg och avslutades med arbetsmarknadsdagen som anordnas av Högskolan i Halmstad. Läs mer
I fredags ägde årets första Conmore-afterwork rum på Hard Rock Café i Göteborg. Traditionsenligt har vi på årets första after work även en shuffleboardturnering. Läs mer
© 2018 Conmore. All Rights Reserved.
English